□ 郴州日报·今日郴州客户端全媒体记者 陈红军

“做企业难吗？”

“难！”

“你想过放弃吗？”

“从来没有，再难也要把它做好！”

……

北湖区香花南路19号，一个掌管上亿资产的“掌舵人”，就这样打开他的内心，展露他的担当。

“做人做事，至诚为道，至仁为德。”他是这样说的，也是这样做的。

他就是湖南省夏生实业有限公司董事长尹夏生。

自2004年创办企业以来，尹夏生带领夏生实业走出一条由家族企业到现代企业、单一经营到多元经营、数量增长到质量增长的高质量发展道路。

生于夏天，取名夏生，他的人生和企业如夏花般灿烂。

近年来，夏生实业先后荣获全国“万企帮万村”精准扶贫行动先进民营企业、全国慈善突出贡献奖、全国文明单位、全省先进基层党组织等称号。尹夏生个人曾获全国五一劳动奖章、第十届“中华慈善奖”慈善楷模、全国社会扶贫先进个人，中国好人榜上榜人物、郴州市慈善家等殊荣。

“绝”之寻路

尹夏生做梦也没想到，在不惑之年，命运和他开了个玩笑。

香花岭锡矿——尹夏生生于斯，长于斯，这也是他矿工人生的第一站。

2003年，和企业其他1279名职工一样，因为企业政策性破产，一夜之间尹夏生买断了工龄，失去了工作。

尹夏生，站在人生的十字路口。

“这突然失了业，年龄说大不大，说小不小，接下来做什么也不晓得。当时，我们每个人都很迷茫，很沮丧。”尹夏生说。

徘徊和挣扎，终究不是办法。

“一段时间之后，我在想一个问题，这些下岗职工，大多是老矿工，开矿技术没得说。能不能把他们再组织起来，通过集资入股的方式，再开办一个矿或收购一个别人要转让的矿，生计的问题不就解决了吗？”尹夏生回忆道。

尹夏生说干就干。

一次，有朋友告诉尹夏生，衡阳市祁东大岭铅锌矿因管理不善要转让，尹夏生立即带领几名工程技术人员前往考察。经考察后认为该矿是一家合法且资源可靠的铅锌矿，值得收购。

回到临武后，尹夏生把想法一说，100多名下岗职工纷纷响应。

2004年，通过集资入股的形式，尹夏生出任矿长，正式创办夏生矿业有限责任公司，成功对祁东大岭铅锌矿进行收购。不久又成功收购了广东阳山温榜山铅锌矿，并新建了选厂和尾矿库。

就这样，在尹夏生的努力下，众多下岗矿工兄弟找到了新的出路。

诚信立业，企业之本。

尹夏生以诚立身、以诚立业，始终对股东讲诚信、对员工讲诚信、对客户讲诚信，为企业发展赢得了力量。

“稳”之担当

2006年，在房价低迷之时，尹夏生成立郴州市锦泰房地产有限责任公司，果断出击房地产，锦泰山水缘强势登场；

2006年8月，创建郴州京湘汽车服务有限公司，向多品牌综合性汽车服务企业挺进；

2011年1月，以13.6亿元取得临武10个有证矿的经营开采权，南方矿业横空出世；

2013年，收购桥兴矿业，投入巨资改扩建，让百年老矿焕发了青春；

2018年3月，出击建筑行业，出资成立华森住工；同年6月，成立慧盛模架公司；

……

一步一个脚印，稳健而行远。

“把企业办好，这是我们应尽的责任。否则，就对不起政府，对不起社会。”尹夏生深有感触地说。

步步为营，行稳致远，这是尹夏生的真性情，也是夏生实业的真魅力。

行稳，必须扛牢生态责任。

三十六湾，尹夏生再熟悉不过的地方，一度聚集9省10万淘矿大军，目之所及是满山矿洞、满目疮痍。

“企业不能为了赚钱，昧了良心、毁了环境。为了子孙后代，我们必须搞好安全和环保工作，这是我们义不容辞且最大的责任。”尹夏生常常这样勉励干部职工。

2010年争取到三十六湾采矿权后，尹夏生始终牢记“绿水青山就是金山银山”的发展理念，大力推进绿色矿山建设，整合关闭老矿山、封闭10个尾矿库、斥资6亿元新建选矿厂，真正做到“既还旧账，又不欠新账”。

“譬如，采矿污水，我们通过10道工序对其进行反复沉淀与多重搅拌，从而分离出污泥和清水，清水完全可以用作农业灌溉。”尹夏生说。

行稳，必须依托科技助力。

夏生实业坚持科技兴企，大力探索和推广采选矿新工艺、新技术，先后投入2个多亿用于技术改造，不断提升采选矿技术含量和生产效率，获得“一种重选原矿预先调浆分级方法及应用”“一种重选尾矿锡石浮选方法”“锡石浮选药剂组合物”“一种对石浮选粗精矿再加工方法及其工业应用”等5大发明专利。

技改，尹夏生舍得投入，但并非没有阻力。起初，有股东劝他说：“花这么多钱，不值得，反正能赚钱就行。”可他却很坚定：“你们这些人，只看到眼前，就没看到长远。前面不投放，到后面就要吃亏。”

锡矿，伴生多，浮选难，传统工艺浮选率一般在53%左右。通过采用国际、国内领先工艺——一种重选尾矿锡石浮选方法，夏生实业的锡矿浮选率可达68%，年可多浮选锡精矿100多吨。

“今时不同往日，再到南方矿业或桥兴矿业，一栋栋新厂房，一条条新工艺，一项项新技术，真的是绿色矿山，变化太大了！”尹夏生感慨道。

立足矿业，挺进地产，再战建筑……尹夏生察时势，不盲目，有担当，稳而准。

“爱”之反哺

德不孤，必有邻。

小时候家里兄弟姐妹多，比较贫困，这让尹夏生记忆犹新。缺米少油时，常常有好心邻居上门来帮助他们，让一家人感到特别温暖。

“在小的时候，父母经常教育我们，人要记得感恩，要多做好事。这些话，我一直记在心里。”尹夏生说。

从捐资助学到扶危济困，从修路架桥到抗灾救灾，从精准扶贫到乡村振兴，尹夏生心怀大爱、乐善好施，春风化雨、润物无声。

2005年起，尹夏生通过与郴州市慈善总会和郴州市教育基金会协商，从每年高考录取的大学新生中，考察、选择一些家庭特别贫困的学子，每人每学年资助5000元，助力贫困学子圆大学梦。

家乡修路、矿区周边乡亲修路，尹夏生都慷慨解囊，累计为临武香花岭、麦市等地农村公路建设捐资达500余万元。

2008年特大冰灾，尹夏生挺身而出，捐赠救灾款物累计达100多万元，为包括香花岭镇在内的众多断水断电断粮的困难群众送上了温暖。

2008年5月，四川汶川发生特大地震灾难，尹夏生第一时间积极号召公司职工向灾区捐款70余万元。

多年来，每年春节前，尹夏生都要自掏腰包、花费近40万元看望慰问原国有香花岭锡矿3000余名在职职工和离退休职工，并为他们送上春节礼品。

疫情之下，在做好自身疫情防控的同时，尹夏生充分发挥省人大代表作用，带头抗疫，积极捐款捐物，前往社区义务值班，为打赢疫情防控总体战贡献力量。

在尹夏生的带领下，夏生实业积极投身精准扶贫和乡村振兴，通过结对帮扶，帮助众多贫困乡亲走上致富之路。

好人尹夏生，为爱勇毅行。

据不完全统计，自企业创立以来，尹夏生及其企业累计为社会公益慈善事业捐款捐物达7780万元。

“无论路途多么远，无论前方多么难，我们一定要不困于心、不囿于情，以诚为本，厚德载物，走好走稳企业高质量发展道路。”尹夏生信心满满地说。

企业简介：

湖南省夏生实业有限公司，注册资本1.3亿元，下辖全资、控股、参股等12家企业，有员工3000多人，年均纳税上亿元。行业涉及有色金属采选、房地产开发、工程建设、环保工程与检测、建工设备与建材制造、矿产品及汽车贸易等。

通过18年来的稳步发展，企业引入现代管理机制，转变生产经营管理方式，大规模实施技改工程，目前基本上达到架构现代化、经营规模化、管理规范化、生产机械化、监控信息化、环境生态化。其中，临武南方矿业和郴州桥兴矿业获评高科技企业和绿色矿山。

近年来，该企业先后荣获全国“万企帮万村”精准扶贫行动先进民营企业、全国慈善突出贡献奖、全国文明单位、全省先进基层党组织等荣誉称号。董事长尹夏生荣获全国五一劳动奖章、第十届“中华慈善奖”慈善楷模、全国社会扶贫先进个人、中国好人榜上榜人物及2017年度郴州市慈善家等荣誉。